MISSIONS PRINCIPALES :
- Proposer des projets porteurs à l’entreprise
- Concevoir des projets et les suivre jusqu’à leur réalisation
ACTIVITÉS DU POSTE :
- Prendre en charge le projet du cabinet et suivre sa conception
- Piloter le projet en constituant, organisant et coordonnant ses activités
- Livrer le projet au niveau de la qualité attendue et assurer la rentabilité du projet
COPÉTENCES TECNIQUES :
- Maitrise des techniques de gestion du risque
- Maitrise des méthodes et outils de développement
- Avoirs des notions juridiques
QUALITÉS PERSONNELLES :
- Sens de l’écoute et esprit d’initiative
- Sens d’analyse et de synthèse
- Capacité de travailler sous pression
- Etre rigoureux