Au Cameroun les PME représentent plus de 95 % des entreprises, emploient plus de 70% de l’ensemble des salariés, mais ne bénéficient pas d’une offre de services RH complète répondant à 100 % de leurs besoins.
Concrètement, les attentes des dirigeants des PME souhaitent :
- Etre accompagné par des consultants ayant une approche pratique et opérationnelle, capable de proposer des solutions adaptées à la taille et à la nature de leur entreprise.
- Avoir des collaborateurs correspondant bien aux exigences et aux particularités de l’entreprise, tant d’un point de vue des compétences que de la personnalité ;
- Pouvoir accéder à des formations en management dans un format court, modulables et idéalement sous forme d’ateliers pratiques.
- Sécuriser leur fonction RH en disposant d’une continuité de service et pérenne.
Grâce à son équipe de consultants, RIGHT PERFORMANCE propose un diagnostic RH assorti des solutions efficaces et pragmatiques aux directions d’entreprise qui désirent rendre leurs Ressources Humaines vraiment efficaces tout en prenant plaisir à diriger leur entreprise.
